AXE INGENIERIE ET DEVELOPPEMENT

 GE1 : s’immerger dans la culture des appels d’offres
 CA0 : acquérir une méthodologie pour construire une réponse à un appel d’offres
 GE4 : se mettre en conformité avec les critères du décret "qualité de l’offre de formation"
 GE6 : Connaître les nouvelles dispositions régionales en matière de financement des formations sanitaires et sociales

AXE ORIENTATION ET INSERTION PROFESSIONNELLE

 GE2 : développer la coopération avec les entreprises pour accompagner les parcours d’insertion
 CA1 : mieux connaître "CléA" - un dispositif au service des compétences de base
 CA1 BIS : Découvrir un outillage numérique au service des parcours CléA
 CA2 : utiliser l’ADVP et la démarche éducative en orientation
 CA3 : conduire un entretien - maîtriser les techniques de base
 CA4 : conduire un entretien - gérer des situations problèmes
 CA5 : améliorer l’employabilité ou apprendre à être curieux sur le monde du travail
 CA7 : dynamiser un atelier "recherche d’emploi" - l’entretien d’embauche performant !
 CA8 : avoir des clés de compréhension sur les troubles DYS
 CA9 : aborder le handicap dans toutes ses dimensions

AXE ANIMATION ET PEDAGOGIE

 CA10 : gérer un groupe – maîtriser les techniques de base
 CA11 : réguler un groupe – analyser ses pratiques
 CA12 : gérer les conflits avec l’outil "théâtre-forum"
 CA13 : développer les formes de pédagogie active avec les jeux de rôle
 CA14 : découvrir les réalités du métier de formateur

AXE INTERNET ET NUMERIQUE

 GE3 : se repérer dans l’univers des outils numériques
 CA15 : utiliser le smartphone comme outil d’apprentissage des savoirs de base
 AT1 : se familiariser avec les outils "Scoop-it" et "Pearltrees" - Gagnez du temps dans la recherche et l’organisation de l’info !

AXE OUTILS ET ANIMATION

 SV1 : découvrir l’outil "les discriminables" sur les questions de discrimination et de diversité
 SV2 : découvrir l’outil "Je citoyen" sur la question du vivre ensemble
 SV3 : découvrir l’outil "Mouton à 5 pattes" sur la pratique de l’entretien de recrutement
 SV4 : découvrir l’outil "Atout Totem" sur le repérage des forces, faiblesses et centres d’intérêts des individus
 SV5 : découvrir l’outil "speed comport’in" sur la mobilité, la santé, les droits et devoirs en entreprise
 SV6 : découvrir l’outil "métiers au vert" sur les métiers liés au développement durable
 SV7 : découvrir l’outil "exprime ta voie" sur la diversification des métiers au féminin